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　　（內(nèi)容提示：OHSAS18001職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)，雖不是由ISO國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織制定的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，但它的應(yīng)用范圍非常廣，可適用于各種類型的企業(yè)。當(dāng)然也包括家具行業(yè)。而家具行業(yè)，是職業(yè)安全問(wèn)題比較突出的行業(yè)，從原材料進(jìn)廠到產(chǎn)品出廠處處都有復(fù)雜的安全因素會(huì)影響到員工的身心健康。在家具行業(yè)實(shí)施OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)是有一定的難度。通過(guò)實(shí)施OHSAS18001體系達(dá)到切實(shí)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，達(dá)到家家具行業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。本人根據(jù)從事OHSAS18001管理輔導(dǎo)多年的經(jīng)驗(yàn)，談?wù)剛�(gè)人的看法。）

 

　　OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)非常強(qiáng)調(diào)守法（遵守相關(guān)的法律法規(guī)和其它要求）。目前少數(shù)企業(yè)還不能完全符合這一要求。還有，在守法的基礎(chǔ)上持續(xù)改進(jìn)，承擔(dān)保障勞動(dòng)者的身心健康責(zé)任以及相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任。另外，OHSAS18001體系非常重視“預(yù)防為主，治理為輔”的八字方針。

　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系要求組織（主要是指企業(yè)）應(yīng)遵守《勞動(dòng)法》和其它相關(guān)要求，而各國(guó)的法律法規(guī)并不完全相同。同時(shí)家具企業(yè)又有其自身的特點(diǎn)，如易燃物品管理不當(dāng)發(fā)生火災(zāi)，電鋸容易鋸手、機(jī)械設(shè)備傷人等事件時(shí)有發(fā)生，給勞動(dòng)者的身心健康和企業(yè)造成極大的危害。

 

　　一般來(lái)講家具企業(yè)進(jìn)行要經(jīng)過(guò)以下幾個(gè)步驟：
　　(1)領(lǐng)導(dǎo)決策
　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系需要領(lǐng)導(dǎo)者的決策，特別是最高管理者的決策。只有在最高管理者認(rèn)識(shí)到建立OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系必要性的基礎(chǔ)上，組織才有可能在其決策下開(kāi)展這方面的工作。另外，OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系的建立，需要資源的投入，這就需要最高管理者對(duì)改善組織的職業(yè)安全衛(wèi)生行爲(wèi)做出承諾，從而使得OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系的實(shí)施與運(yùn)行得到充足的資源。

 

　　(2)成立工作組
　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系確定后，首先要從組織上給予落實(shí)和保證，通常需要成立一個(gè)工作組。工作組的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)建立OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系。工作組的成員來(lái)自組織內(nèi)部各個(gè)部門，工作組的成員將成爲(wèi)組織今后OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行的骨干力量，工作組組長(zhǎng)最好是將來(lái)的管理者代表，或者是管理者代表之一。根據(jù)組織的規(guī)模，管理水平及人員素質(zhì)，工作組的規(guī)模可大可小，可專職或兼職，可以是一個(gè)獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，也可掛靠在某個(gè)部門。 
                  
　　(3)人員培訓(xùn)
　　工作組在開(kāi)展工作之前，應(yīng)接受OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。同時(shí)，組織體系運(yùn)行需要的內(nèi)審員，也要進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。

　　(4)初始狀態(tài)評(píng)審  
　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系的基礎(chǔ)是初始狀態(tài)評(píng)審。組織應(yīng)爲(wèi)此建立一個(gè)評(píng)審組，評(píng)審組可由組織的員工組成，也可外請(qǐng)諮詢?nèi)藛T，或是兩者兼而有之。評(píng)審組應(yīng)對(duì)組織過(guò)去和現(xiàn)在的職業(yè)安全衛(wèi)生資訊、狀態(tài)進(jìn)行收集、調(diào)查與分析，識(shí)別和獲取現(xiàn)有的適用於組織的職業(yè)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和其他要求，進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。這些結(jié)果將作爲(wèi)建立和評(píng)審組織的職業(yè)安全衛(wèi)生方針，制定職業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)和職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案，確定體系的優(yōu)先項(xiàng)，編制體系文件和建立體系的基礎(chǔ)。

　　(5)體系策劃與設(shè)計(jì)
　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系策劃階段主要是依據(jù)初始狀態(tài)評(píng)審的結(jié)論，制定職業(yè)安全衛(wèi)生方針，制定組織的職業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)、指標(biāo)和相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案，確定組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)，籌劃各種運(yùn)行程式等。

　　(6)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系文件編制
　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系具有文件化管理的特徵。編制體系文件是組織實(shí)施職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系并保證其有效運(yùn)行的重要基礎(chǔ)工 作，也是組織達(dá)到預(yù)定的職業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)，評(píng)價(jià)與改進(jìn)體系，實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)和風(fēng)險(xiǎn)控制必不可少的依據(jù)和見(jiàn)證。體系文件還需要在體系運(yùn)行過(guò)程中定期、不定期的評(píng)審和修改，以保證它的完善和持續(xù)有效。

　　(7)體系試運(yùn)行
　　體系試運(yùn)行與正式運(yùn)行無(wú)本質(zhì)區(qū)別，都是按所建立的OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系手冊(cè)、程序文件及作業(yè)規(guī)程等文件的要求，整體協(xié)調(diào)地運(yùn)行。試運(yùn)行的目的是要在實(shí)踐中檢驗(yàn)體系的充分性、適用性和有效性。組織應(yīng)加強(qiáng)運(yùn)作力度，并努力發(fā)揮體系本身具有各項(xiàng)功能，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，找出問(wèn)題的根源，糾正不符合并對(duì)體系給予修訂，以盡快渡過(guò)磨合期。

　　(8)內(nèi)部審核
　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系的內(nèi)部審核是體系運(yùn)行必不可少的環(huán)節(jié)。體系經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試運(yùn)行，組織應(yīng)當(dāng)具備了檢驗(yàn)OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系是否符合OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求的條件，應(yīng)開(kāi)展內(nèi)部審核。職業(yè)安全衛(wèi)生管理者代表應(yīng)親自組織內(nèi)審。內(nèi)審員應(yīng)經(jīng)過(guò)專門知識(shí)的培訓(xùn)。如果需要，組織可聘請(qǐng)外部專家叁與或主持審核。內(nèi)審員在文件預(yù)審時(shí)，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注和判斷體系文件的完整性、符合性及一致性；在現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注體系功能的適用性和有效性，檢查是否按體系文件要求去運(yùn)作.

　　(9)管理評(píng)審
　　管理評(píng)審是職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系整體運(yùn)行的重要組成部分。管理者代表應(yīng)收集各方面的資訊供最高管理者評(píng)審。最高管理者應(yīng)對(duì)試運(yùn)行階段的體系整體狀態(tài)做出全面的評(píng)判，對(duì)體系的適用性、充分性和有效性做出評(píng)價(jià)。依據(jù)管理評(píng)審的結(jié)論，可以對(duì)是否需要調(diào)整、修改體系做出決定，也可以做出是否實(shí)施第三方認(rèn)證的決定。
OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系十多年來(lái)在家具行業(yè)推行的實(shí)踐證明，實(shí)施OHSAS18001對(duì)于促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)穩(wěn)定、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展有較大作用，表現(xiàn)如下：

　　1、促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)：OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)從內(nèi)部管理入手,促使企業(yè)保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。充分考慮其活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)所包含的危險(xiǎn)因素,找出具有重大影響的因素,控制并降低其負(fù)面影響。促使企業(yè)充分、合理地利用資源與能源,為企業(yè)降低成本、減少損失提供了一套系統(tǒng)的管理工具。

　　2、推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)的：家具行業(yè)危害因素眾多，安全生產(chǎn)是走可持續(xù)發(fā)展之路和的重要手段。提高原材料的利用率, 預(yù)防危險(xiǎn)事故的產(chǎn)生,實(shí)行全過(guò)程控制是實(shí)施安全生產(chǎn)戰(zhàn)略的目標(biāo)。OHSAS18001從根本上實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，推動(dòng)了企業(yè)持續(xù)工作。　　  

　　3、協(xié)調(diào)企業(yè)與政府的關(guān)系：OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)要求企業(yè)承諾遵守與勞動(dòng)者相關(guān)的各項(xiàng)法律、法規(guī)。這就將企業(yè)的守法行為變被動(dòng)執(zhí)行為主動(dòng)遵守。為中國(guó)的職業(yè)健康安全認(rèn)證的規(guī)范發(fā)展起到了有效的促進(jìn)作用。

　　OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系作為一種正在流行的管理標(biāo)準(zhǔn)，只要運(yùn)用得當(dāng)，一定會(huì)在家具行業(yè)產(chǎn)生前所未有的環(huán)境管理績(jī)效。